压的工资啥时候给

压的工资通常在下月或约定时间发放。依据《劳动法》,工资应按月支付,延迟发放可能违反法律规定,损害员工权益,如影响生活、造成经济损失。
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处理压工资问题,可协商、投诉或诉讼。建议先与雇主沟通,无果后向劳动监察部门投诉,仍无法解决则可提起劳动仲裁或诉讼。
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压工资需处理。操作如下:1. 与雇主沟通,明确发放时间;2. 若沟通无果,向劳动监察大队投诉,并提供相关证据;3. 投诉未解决,申请劳动仲裁,必要时提起诉讼,维护自身权益。

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