跟老板汇报请假结束，该如何措辞？

请假结束汇报时，应礼貌且明确地表达。依据《劳动合同法》，员工有休假权利，也有义务及时返岗并告知。不及时汇报可能影响工作进度和团队协作，甚至造成误解或法律纠纷。
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请假结束需汇报。操作如下：1.书面汇报，写清返岗日期和请假期间工作交接情况；2.口头汇报，直接找老板说明，简洁明了；3.邮件汇报，适合远程或老板不在场时，附上工作进度和计划。根据实际情况选择最适合的方式。
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请假结束汇报老板，常见方式有书面或口头。书面汇报更正式，适合长时间请假；口头汇报则适用于短期或紧急情况。选择时应考虑公司文化和老板习惯，确保信息准确传达。