物业工作五年后遭遇减员，能否获得赔偿金？
龙游县刑事律师
2025-06-13
物业工作五年后遭遇减员，有权获得赔偿金。根据《劳动合同法》，经济补偿金按工作年限确定，五年应获五个月工资作为赔偿。不及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫物业减员可获赔。操作如下：1.收集工作证明、合同等证据；2.与物业协商赔偿，依据《劳动合同法》提出合理要求；3.协商无果则准备仲裁材料，向劳动仲裁委提起仲裁；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
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